Posts

Como parar de procrastinar. Cinco dicas que vão te ajudar definitivamente a parar com a procrastinação.

A procrastinação é vista hoje em dia como algo comum, e geralmente é associada a hábitos de pessoas preguiçosas ou desorganizadas, o que não é verdade. A pessoa que sofre com a procrastinação, tem emoções desagradáveis, pensamentos negativos sobre si mesmo e sentimentos de culpa por não conseguir realizar as tarefas planejadas.

Para ajudar você que pode estar passando por esse processo, vamos dar cinco dicas baseadas em informações científicas para mudar definitivamente o hábito da procrastinação.

 

1. É mesmo procrastinação? Avalie o problema.
Aprenda a avaliar se o que acontecem são atrasos, que geralmente podem ser gerenciados, ou se realmente é procrastinação.

2. (Micro)passo.
Crie um primeiro pequeno passo ou pequeno objetivo que ajude você a iniciar a mudança de hábito. Essa é uma estratégia comprovada pela ciência para vencer a procrastinação. O truque aqui é realmente criar uma meta pequena, para que você prefira o prazer de realizá-la ao desconforto da procrastinação.

3. Gerencie o seu tempo e suas EMOÇÔES.
A crença de que devemos esperar o momento ou o “estado de espírito” certo para realizar determinadas coisas é uma grande armadilha, capaz de fortalecer a procrastinação e gerar um ciclo vicioso que obriga a pessoa a procurar outras atividades além da que precisa ser executada. Para isso, desenvolva a habilidade de regulação emocional, pois com ela você será capaz de lidar melhor com suas emoções e será menos propenso a procrastinar.

4. Esteja preparado para os imprevistos.
Mesmo que você esteja focado em não procrastinar, às vezes imprevistos acontecem e você precisa ser flexível pra lidar com essas situações. Avalie antecipadamente o que pode acontecer como imprevisto, e se antecipe pensando também no que pode ser feito para evitar ou resolver a situação.

5. Pratique a autocompaixão e pare de se culpar.

Lembre-se que pensamentos negativos funcionam como desmotivadores e impedem você de interpretar as coisas corretamente. Aprenda a normalizar seus erros, lidar com eles e evitar que se repitam, e considere controlar suas emoções para que você seja capaz de realizar suas tarefas sem sofrimento. Você não foi a primeira e nem será a última pessoa a procrastinar.

Sabemos que os procrastinadores costumam se sentir mal ao deixar de realizar suas tarefas, pois lembram de todas as outras vezes em que procrastinaram. Isso retroalimenta o ciclo vicioso, além de manter os pensamentos negativos, contribuindo para a baixa estima, ansiedade e depressão.

Deixar de procrastinar na maioria das vezes exige organização e planejamento, por isso, ensinamos a nossos clientes/pacientes a cuidar do seu ambiente social, físico e mental com a intenção de evitar a procrastinação e a autocrítica. Buscamos orientar a prática da autocompaixão e da flexibilidade para alcançar os Voos mais Altos.

Como seu estado de humor interfere na sua produtividade?

Sobre estado de humor, podemos dizer que este se refere a um conjunto de características ou sentimento que se apresenta em determinado momento, em outras palavras, significa a situação emocional em que o indivíduo encontra-se.

Dito isso, podemos acrescentar que as emoções estão presentes em cada ato do ser humano, podendo emoções como alegria, ansiedade e prazer serem fonte de grande produtividade e crescimento, assim como o medo, angustia e inseguranças costumam ser fonte de paralisação e perda de desempenho.

Mas como melhorar minha produtividade cuidando do meu estado de humor?

Em primeiro lugar é preciso ter consciência das suas próprias emoções, já que cada um de nós é plenamente responsável pelas emoções que sentimos e expressamos para o mundo, portanto é preciso reconhecê-las e administra-las, assim você começa a potencializar seu desempenho profissional e social.

Imagino que podemos considerar que seu objetivo é manter equilibrado seu estado de humor e sua alta capacidade de produtividade, para isso é preciso considerar sempre que um indivíduo mais consciente e satisfeito com seu trabalho consegue alcançar suas metas com mais facilidade, para isso é necessário que você seja capaz de reconhecer suas emoções, eliminando da sua rotina aquelas que alteram de forma negativa seu estado de humor.

Outro aspecto imprescindível para permanecer em estado de bom humor é ser capaz de perceber e modificar seus maus hábitos, aqueles que interferem na sua produtividade como o conformismo, autossabotagem, distração e procrastinação, aprenda a exercitar com frequência o comprometimento, o otimismo e a cooperação, aspectos chave para manter uma alta produtividade.

Um ambiente de trabalho permeado por bom humor onde piadas inofensivas capazes de gerar risadas podem ser feitas e onde a criatividade se faz presente, costumam ser ambientes produtivos e saudáveis emocionalmente. Dar risada comprovadamente reduz os níveis de estresse, a frequência de doenças cardiovasculares e até as dores físicas conseguem ser diminuídas, os benefícios do bom humor para a saúde e para mente ajudam a potencializar seu desempenho profissional.

Esta é a tese do livro The Levity Effect (O efeito leveza, em português), dos americanos Adrian Gostick, expert em análise organizacional e coautor do best-seller empresarial O Princípio do Reconhecimento, e do humorista Scott Christopher. Segundo os autores um ambiente de trabalho “leve” influencia diretamente na satisfação pessoal e contribui de forma positiva não só para os lucros da empresa como para a produtividade de cada sujeito envolvido no trabalho.

Além disso, para manter-se de forma constante em estado de bom humor é preciso que você escolha realizar um trabalho que seja significativo em sua vida, que de alguma maneira encontre-se ligado aos seus objetivos, seus valores e princípios e nele você consiga sentir prazer e alegria, assim sua produtividade será quase sempre, satisfatória. Ao exercer um trabalho que não seja significativo para você mesmo, a tendência é que esse trabalho produza emoções como desânimo, apatia, desmotivação, emoções que levam a perda de produtividade. Essas emoções podem estar presentes durante anos, sem que o indivíduo perceba a causa real da perda de produtividade.

Você tem percebido que permanece muito mais tempo de mau humor do que o habitual, incomodado com as situações do cotidiano e isso têm interferido na sua produtividade? Buscar orientação profissional de um psicólogo pode ser uma maneira de equilibrar suas emoções e torna-las cada vez mais conscientes e menos influentes na sua produtividade.